MR転職サイトのおすすめランキング9選と製薬業界の近況などを併せて解説

どうもこんにちは！あらお(@araojap)です。

私は現在、製薬会社の現役MR(営業マン)として働いていて、数名の部下を持つマネージャー業も兼務しています。

またMR転職希望者の面接も行った事があります。

製薬業界は一昔前と違い、業界状況はかなり変わってきました。

細かい点を省くと主にこの様な現状になっています。

またMRは今後縮小・オワコンとも言われていますが、

実際のところはどうなのでしょうか？

そんな令和現在での私の経験や考えも取り込みながら

以上の内容を中心に紹介していきます。

MR経験者とMR未経験どちらの人にも参考になれれば幸いです。

※現役MRの方は是非読んで参考にしてみて下さい！🔽

>>令和で現役MRが生き残るために今すぐやるべき４つの事を解説する記事

私が考えるMR転職の効率的な戦略

私が提案するMR転職の戦略としては、

この戦略がおすすめです。

MRは他社からの引き抜き・スカウトによる転職という手もありますが、

自分の身に起こる可能性としては低めです。

基本的には転職会社・エージェントの協力のもと転職活動する方が現実的です。

以下に戦略詳細を紹介します。

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MR経験有・未経験別にベースとなる4つの転職サイトから複数登録する。

MR転職を考えている人は、

ベースとなる上位ランキング4つの転職サイト(①MRBiZ・②マイナビエージェント・③BIZREACH・④DODA)を複数登録しましょう。

基本的に4つのサイト全てに登録する事が理想です。

という方は、

MR経験有りの人はMRBiZとマイナビエージェントは登録マスト、余力があればBIZREACH(ビズリーチ)まで登録しましょう。

MR未経験の人はDODAは登録必須、出来れば幅広く4つ全て登録がおすすめです(大変ですが)

	MRBiZ	マイナビエージェント	BIZREACH(ビズリーチ)	DODA
現役MRの人	◎	◎	○	△
MR未経験	◎	◎	○	◎

ちなみにMR転職に限らず、転職サイトは複数登録がマストです。

理由としては各サイトで紹介する案件が違う場合が多いため、複数サイト登録した方が閲覧出来る案件が単純に増えるからですね。

実際、転職サイト登録数1社だけの登録者と複数サイト登録者を比較すると、

複数サイト登録者の方が転職成功率が10%以上高いというデータもあるそうです。

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追加で他おすすめ転職サイトに登録する

前項の4つのベースとなるサイトに加えて、

自分の希望やキャリア、目的などに合わせて以下の1〜2サイトに登録しましょう。

各社と特徴は以下の通りです。

それでは転職サイト各社について紹介していきます。

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MR転職サイトのおすすめランキング9選を紹介！

MRやCSOの求人のある転職サイトは多々ありますが、

MR転職のおすすめサイト9選は以下の通りです。

近年転職市場は活性化されていて、それに伴い転職サイトも多数存在します。

MR転職に絞っても、実際に私がおすすめするMR転職サイトは9社あります。

以下に各転職サイトの詳細を紹介します。

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MR転職のおすすめサイト①：MRBiZ(株式会社クイック)

(MRBiZより引用)

MRの求人ではMRBiZが圧倒的に求人が多いです。

新薬の立ち上げや適応追加などでMRの求人が出る際には、

MRBiZから最新の求人情報を貰うことが多いです。

またCSOの求人もあるので、MR経験・未経験問わず登録は必須ですね(無料)

私の周りのMRで、MRBiZを利用して転職した人も多くいます！

どちらかというと現役MR向けの案件が多いイメージではあります。

※MRBiZについてのリアルな求人や評判についてはこちらの記事も参考にどうぞ

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MR転職のおすすめサイト②：マイナビエージェント

マイナビエージェントはMR・CSO転職に力を入れており、非常におすすめな転職サイトの1つです。

従来のマイナビ転職とは違い、キャリアアドバイザーが転職活動を支援しており、応募書類のアドバイスや企業への交渉まで手厚くサポートしてくれます。

未経験の人でも手厚いサポートがあるので比較的有利に転職を進める事ができます。

マイナビエージェントでは特に非公開求人(Confiedential案件)も多く掲載されています。

令和3年5月時点で某有名外資系メーカーの求人もありましたね。

もちろん登録・利用も無料なので、MR・CSO転職を考えている方は登録をおすすめします。

※マイナビエージェントの特徴や強みについてはこちらの記事も参考にどうぞ

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MR転職のおすすめサイト③：BIZREACH(ビズリーチ)

(BIZREACHより引用)

BIZREACH(ビズリーチ)といえばハイクラス転職サイトで有名です。

製薬会社のMRはもちろんCSOやMSLまで広い求人を有しています。

どちらかと言えば外資系が多いイメージです。

また医療機器など医療業界の中で少し分野が違う職種も求人もあります。

業界未経験でもたくさんの求人が出るので、登録は必須ですね。

もちろんMR経験があればさらに求人も多いです。

※BIZREACH(ビズリーチ)の特徴や採用の流れについてはこちらの記事も参考にどうぞ

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MR転職のおすすめサイト④：DODA

(DODAより引用)

DODAはCSOの求人が多いです。

もちろんMRも求人はありますが、どちらかと言うとCSOの方が多く求人が出ているイメージです。

CSOはMR未経験の殆どが通る必須の道筋になります。

MR未経験の人や、広く求人を見たい人は登録しておきましょう！

※DODAの特徴や採用の流れについてはこちらの記事も参考にどうぞ

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MR転職のおすすめサイト⑤：JACリクルートメント

(JACリクルートメントより引用)

JACリクルートメントはロンドン発祥の企業で、

ヨーロッパ系を中心とした外資系・グローバル企業へのコネクションが強い転職サイトです。

JACリクルートメントでは会社毎に担当エージェントが分かれている為、

各職種のプロが多角的に転職提案してくれるのも特徴の1つになります。

エージェントによる個人と企業のマッチング力は非常に高いです。

また転職実績として30〜40代の中堅世代が60%以上を占めている為、

中堅世代でもガンガン転職している実績があるのも特徴です。

MR転職においては外資系企業の紹介が強く、

最近でも某外資系企業の大規模採用の紹介もしていました。

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MR転職のおすすめサイト⑥：ランスタッド

(ランスタッドより引用)

外資系の製薬企業で、特に日本でスタートアップする際にはランスタッドで紹介されるケースが非常に多いです。

外資系企業が日本でスタートアップする際には少数精鋭で立ち上げをする為、

社員の年収はかなり高くなります。

それ以外にもランスタッドでは外資系メーカーを中心に、

MR以外にも本社スタッフやMSL案件などもあり年収アップのチャンスが多いのがランスタッドの特徴です。

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MR転職のおすすめサイト⑦：スポナビキャリア

(スポナビキャリアより引用)

スポナビキャリアはちょっと変わった転職サイトで、体育会専用の転職エージェントサービスになります。

製薬企業のMR転職案件も少ないですがあります。

それ以上に体育会の強みを活かせる転職が出来るので、体育会出身かつMRを含めて幅広く転職をしたい人にはおすすめです。

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MR転職のおすすめサイト⑧：リクルートエージェント

(リクルートエージェントより引用)

何と言っても業界問わずの転職案件数トップクラスはリクルートエージェントでしょう。

MR転職だけでなく他業界まで転職案件をウォッチしたい人にはおすすめです。

キャリアアドバイザーが面接対策や書類の書き方などのアドバイスもあり、

非公開求人が100,000件に及ぶそうです。

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MR転職のおすすめサイト⑨：リクルートダイレクトスカウト

(リクルートダイレクトスカウトより引用)

リクルートダイレクトスカウトはリクルートのハイクラス転職・求人サービスで、

年収800〜2,000万円の求人が多いです。

基本的には年収600万円以上の方向けのサービスになっています。

MR転職以外にも製薬企業の本社スタッフ系の求人や、他業界で年収が高い求人などを募集しています。

最近では中外製薬の本社スタッフ関連の募集がありました。

スカウト型の転職サービスで、全て無料で利用できるのも特徴です。

会員登録をしたら後は待つだけなので手間もかからずおすすめです。

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MRの転職市場＆製薬業界の近況について

私が入社してから令和の現在にかけて、製薬業界は常に変化してきています。

製薬業界が変化すると、もちろんMRの転職市場も変化します。

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製薬業界の近況

製薬業界はここ10年で大きく変わってきました。

接待が禁止になり、医療費が膨らみ診療報酬・薬価改正を中心に医療費削減が行われ、

製薬会社が圧迫されてきているのが現状です。

また製薬会社各社が主力品として販売していた品目が次々と特許切れを起こしています。

またそれに乗じるが如く、後発品メーカーも台頭してきており

今やメジャーな先発品の特許が切れると、

20社以上の後発品メーカーがジェネリック医薬品を発売します。

ここ5年前後で製薬会社は常にマイナスの変化を遂げています。

また早期退職を募るメーカーも多く、内資・外資共にコストカットを進めています。

そして追い討ちをかける度々の薬価改定・・・。

日本が国として医療費削減を目指す以上、今後どうしても製薬業界に圧迫がかかるのは必然です。

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MR転職の年齢について

MR転職の年齢は若いほど有利ですが、実際に40・50代でも転職は出来ているのが現状です。

2020年では武田MRやバイエルMRの希望退職があり、高年齢層のMRで転職希望者がかなり溢れた時期がありましたが、

MRからMRへの転職もある程度成功している話も聞きました。

もちろん20・30代の方が有利な点は変わりませんが、

40代以上でもチャンスはあります。

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最新のMRへの転職市場情報について

10年前と比較するとMRへの転職も難しくなってきました。

しかしMRへの転職は俄然人気です。

1番大きな理由として、MRの年収が非常に高い事が理由に挙げられます。

※MRの年収が高い理由についてはこちらの記事も参考にしてください。

また最近の転職市場のトレンドとしてはオンコロジーやバイオ製剤、希少疾患領域の転職募集が多くなっています。

逆に生活習慣病周りの転職は少なくなっている印象です。

転職サイトに登録して最新の転職状況をウォッチするMRも増えている

これは最近の特徴ですが、取り敢えず2〜3つの転職サイトに登録するMRが増えています。

これは本人が転職希望あり・なしのどちらも、です。

直近では武田薬品のリストラが記憶に新しいですが、

いつどの状況で自社がリストラに踏み切るか予想は出来ません。

そのため、

こんな理由で複数の転職サイトに登録するMRも多いです。

私が考えるにこの行動はかなり合理的、現職でMRの人も同じ行動を取るのがおすすめ。

ここ数年は予想が出来ないことが多々起きていますから。

さらに以下のパートでは

この2つの転職状況について解説します。

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MRからMRへ転職

MRからMRへの転職の機会はまだまだあります。

理由としては各社新薬は絶えず発売され、フレッシュな人材を求める傾向は変わらないからです。

MRからMRへの転職には２種類の方法があります。

この2種類があります。

転職サイトを介した求人からのMR転職

MRの転職においては、転職サイトを介して転職する割合が圧倒的に高く、

95％以上は転職サイトを利用した転職になります。

ちなみに転職サイトは2～3個登録すればOKです。

転職サイトからのMR転職のメリット・デメリットは以下の通り

ヘッドハンティングを通じたMR転職

個人的には断然こちらの転職がおすすめですが、自分で狙って出来るものではありません。

私は2度他社からヘッドハンティングを受けています。

ヘッドハンティングでの転職メリットは以下の通り。

年収のアップ率も良く、自分の得意な領域で勝負出来るのは超メリットです。

しかしヘッドハンティングを受けるにも条件や要素はあります。

ヘッドハンティングは自分で狙って出来るものではありません。

ほぼ運といっても過言じゃ無いです。

そのためMRの転職においては、

転職サイトに登録して最新の動向をチェックしつつ、求人票から応募やヘッドハンティングを待つ事が基本になります。

未経験からMRに転職

他業界でMR未経験でMRに転職する場合は、

この手順でないと転職は難しいです。

そのため第一段階としては、転職サイトからCSOの求人に応募するところから始まります。

CSOはContract Sales Organizationの略で、

医薬品営業マーケティング受託機関になります。

CSOの業務の１つに「派遣MR」があり製薬会社にMRとして派遣されて、MR経験を積むことが出来ます。

派遣MRとして派遣先の製薬会社で結果を残すと、製薬会社から正社員のオファーが来ることがあります。

周りいた自社・他社のMRでも派遣MRとしてバリバリ活躍して、実力が認められて正社員となったMRは沢山います。

未経験で派遣MRとして働いている人の前職は聞いた限りだと、

など多岐に渡ります。

またCSOでMR経験を積むことで、転職サイトから製薬会社の正社員にも応募することが出来るのです。

2022年のMR転職はオンコロジー領域や希少疾病領域が多い傾向

これは前年度からですが、現在MRの転職市場は引き続きオンコロジー領域と希少疾病領域が中心となっています。

というのも各社パイプラインがオンコロジー領域・希少疾病領域、バイオ製剤領域ばかりだからですね。

ここ最近ではアッヴィやイーライリリー、その他外資系のMR採用が目立っていましたね。

今後も同じような転職市場が予想されます。

実際MRの転職先はどのような職業が多いか

MRから転職する人は沢山いますが、MR以外にもたくさんの道があります。

医療機器の営業や他業界への転職も多々あり、最近ではエムスリーも人気ですね。

ただし現MRの転職で一番人気なのはやっぱりMRへの転職です。

一番大きな理由としては現在の年収水準を維持したいからです。

MRの転職先に関してはこちらの記事でランキング形式で紹介しているので参考にどうぞ

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MRの転職面接時に注意する事

MR転職時には様々な事を聞かれます。

志望理由や転職理由、勤務地・家族など決まりきった質問から、面接官のトリッキーな質問まで色々です。

その中でほぼ必ず聞かれる質問が、

です。

聞かれ方や文言は色々ですが、前職での仕事内容と成果や志望動機についてはほぼ100％聞かれるでしょう。

私も100％質問しています。

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前職の仕事内容や成果に関する質問で注意する事

成果を問われると前職での表彰や結果を述べる人が多いですが、ぶっちゃけ数字はあまり意味がないです。

例えば私の場合は

と言えますがこれだけ言っても意味がありません。

もし私がMRの転職面接を受ける際には積極的に言わないです。

理由としては、

こんな理由が代表的なものになります。

アピールするべきはプロセスと思考です。

面接官はココを重視するので、結果だけアピールしただけでは落ちるので注意です。

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MR転職での志望動機・転職理由はハッキリ伝えよう

MR転職での志望動機や転職理由については、その理由をハッキリ述べましょう。

人によって志望動機や転職理由は様々ですが、

上記2つが志望動機。転職理由に絡む場合が多いです。

前職を捨てての転職になるので、ハッキリ分かりやすく簡潔にまとめて喋れるようにしておきましょう！

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MRの転職でよくあるQ&A

MR転職でよくあるQ&Aについてのまとめです。

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未経験の30代・40代でも転職出来る？

答えはYESです。

ただし、未経験の30代・40代の場合はCSOからスタートになる事が殆どです。

CSOの募集も営業経験がある方が有利です。

もし営業経験が無い場合は面接で営業に適性がある事をアピールする必要があります。

その点については転職サイトのエージェントとしっかり話し込んで面接に臨みましょう。

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勤務希望地は希望がかなう事が多い？

答えは微妙、です。

勤務地限定の条件付きの求人であれば、自分にマッチした転職案件のみ受ければ良いですが、

基本的には全国転勤で募集がかかる方が多いです。

もしMR転職で自分の希望勤務地を満たすことが必須であれば、CROとして転職の舵を切った方が良いですね。

実際に出会ったCSOの派遣MRの中で、結果を残して正社員オファーを受けたが断ったMRがいました。

その理由は今の勤務地を変えたくないから。

全国転勤ありきのMR職ですが、勤務地に拘るのであればこのような働き方も良いですよ。

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MR認定試験の勉強は簡単？

答えはNOです。

ただし一般的な努力をすれば受かります。

未経験からMRに転職した際にはMR認定試験を受験し、MR認定資格を取得します。

業務上はMR認定資格は必須ではありませんが、派遣MRとして働くCSOは取得必須です。

これがないとプロジェクトの候補にすらあがらない可能性があります。

MR認定試験についてはこちらの記事でも解説しているので参考にしてみてください。

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年収は上がる？

これは転職面接時に詰めて話す必要があります。

基本的に転職を通じて年収を上げられるケースが多いですが、場合によっては下がる場合もあります。

募集の際に推定年収の幅が記載されている場合が多いので、よく読んで面接に臨みましょう。

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転職面接時にアピールするべき強みは？

結論から言うと営業における結果とその工程です。

数字の達成率とそれを成し遂げられたプロセスをアピールしましょう！

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MRの転職についてまとめ

今回はMRの転職についてまとめました。

製薬業界は様々な要因により一昔前より活気は薄れてきていますが、

製薬企業はいつでも最新の薬を開発して世の中に上市しています。

MRは落ち目・オワコンと言われてはいますが、

MRの需要は無くなっていませんし、未だに年収や待遇は非常に良いです。

この令和の時代でも、MR経験・未経験でもMRに転職することは出来ます。

高い年収を目指したい方・MRを目指したい方は、

まず行動を起こしましょう！

以上、あらお(@araojap)でした！

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MR以外にも幅広く転職を考えている＆転職したいけど何をすれば良いか分からない人へ